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Por Agustín de Vicente

Feria Digital Empleos Inclusivos 2024: Un encuentro para transformar el mercado laboral y fomentar la inclusión en Chile

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Durante la semana del 2 al 7 de diciembre, el encuentro se destacará por su enriquecedora agenda de charlas, que incluirán a reconocidos expertos nacionales e internacionales.

La Feria Digital Empleos Inclusivos 2024 se presenta como un espacio clave para impulsar la inclusión laboral de personas con discapacidad (PcD) en todo Chile, a través de una plataforma completamente digital y accesible. El encuentro, que se desarrollará del lunes 2 al sábado 7 de diciembre, tiene como objetivo conectar a las PcD con empresas comprometidas con la inclusión, que publicarán cientos de empleos inclusivos.  

Según la Encuesta CASEN 2023, solo el 31.8% de las personas con discapacidad en Chile participa en el mercado laboral, en comparación con el 66% de las personas sin discapacidad. Esta situación afecta a más de 1.7 millones de personas en el país, reflejando una brecha persistente que limita tanto su desarrollo personal como su potencial de contribuir al crecimiento económico. Además, el ingreso promedio de las PcD, de aproximadamente $480.000, se encuentra por debajo del sueldo mínimo, subrayando la necesidad urgente de promover un cambio significativo.

Organizada por Empleos Inclusivos en colaboración con Caja Los Andes y patrocinio del Senadis, la Feria Digital se realizará de forma virtual, permitiendo que personas con discapacidad de todo Chile participen sin restricciones geográficas. Los asistentes podrán comunicarse mediante videollamadas con reclutadores de las empresas participantes y explorar los stands digitales para conocer las ofertas laborales y postularse. Además, esta feria es única en su tipo al ofrecer un servicio de interpretación en lengua de señas en tiempo real a través del sistema de video atención vi-sor, garantizando una experiencia inclusiva y accesible para todos.

El evento contará con la participación de destacadas empresas comprometidas con la inclusión laboral, como Caja Los Andes como Main Sponsor, Arcos Dorados, Blue Express, Copec, LATAM Airlines, Globant, Casaideas, Badamax, Inacap, entre otras.

María Ignacia Zagal, Directora de Empleos Inclusivos, comenta: "Este espacio digital se convertirá en un puente directo entre personas con discapacidad y oportunidades laborales en empresas comprometidas con la inclusión. Al construir entornos laborales más diversos, estas organizaciones no solo enriquecen sus equipos de trabajo, sino que también atraen valioso talento que fortalece y potencia su cultura organizacional”.

Durante la semana del 2 al 7 de diciembre, el encuentro se destacará por su enriquecedora agenda de charlas, que incluirán a reconocidos expertos nacionales e internacionales. Participantes de países como España, Colombia, Uruguay, Argentina y Chile compartirán sus experiencias y mejores prácticas en inclusión laboral, ofreciendo perspectivas globales y fomentando un aprendizaje profundo y colaborativo. Estas ponencias brindarán una oportunidad única para que empleadores, profesionales y el público en general comprendan las tendencias y desafíos internacionales en materia de inclusión.

Las empresas y postulantes interesados en ser parte de esta iniciativa pueden registrarse en www.feriaempleosinclusivos.com , un espacio diseñado para garantizar la accesibilidad y fomentar una interacción inclusiva y efectiva.


 

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